近年来，漳州市委编办紧扣教育、科技、人才“三位一体”发展战略，通过创新管理机制、优化服务模式，为加快建设现代化滨海城市提供有力保障。

一是聚焦教育优先，破解编制供需矛盾。坚持“动态核编+精准供给”双轮驱动，统筹调剂一定数量事业编制补充中心城区、开发区和较大县的教学岗位，服务保障省内本科高校优秀师范毕业生“双向选择”、紧缺急需教育人才专项招聘、公开考试招聘、选优生等引进人才用编所需，破解编制供需矛盾。

二是强化科技支撑，推进科创平台建设。整合组建漳州市科技创新研究院，结合区域产业基础与科技创新需求，建立科创平台“规划—建设—运营”全链条衔接机制，搭建与清华大学、哈尔滨工业大学等22所高校的校地协同创新桥梁。支持市属高校围绕发展需要优化内部学科结构和科研机构设置，并赋予其在核定编制总量内更加灵活的用人自主权，激发科技创新活力。

三是优化服务保障，打造人才集聚高地。积极落实《漳州市高层次专业技术人才编制和高级专业技术岗位周转池管理使用办法（试行）》等，建立人才编制周转池，专门用于引进科研人员等高层次人才。同时，开辟“绿色通道”，对符合条件的人才简化审批流程，优化入编手续，为高质量发展提供有力人才支撑。

（漳州市委编办供稿）